Mercoledì 23 Maggio 2012
   
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ECO LEATHER: ACCORDO FIRMATO! ESULTANO LE RSU.

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Scritto da La Redazione Lunedì 31 Gennaio 2011 12:22

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Mentre in Italia, si assiste ad una crescente  delocalizzazione della produzione nell’estremo Oriente (per abbattere i costi della manodopera e cercare maggiore profitto), nella nostra città si firma un accordo storico, in controtendenza a questo fenomeno, che rinsalda in modo energico questa importante realtà produttiva al territorio circostante.

Per le maestranze della “Ecoleather”, il 28 Gennaio 2011 sarà senza dubbio un giorno storico, da ricordare per moltissimo tempo. Dopo 15 anni di attività, venerdì pomeriggio nella sede barese della Confindustria si è chiusa una vertenza trascinata negli uffici da un anno. Si è giunti infatti, alla sottoscrizione di un definitivo accordo bilaterale dopo una giornata di accesa discussione. Chiusi nella sede di Confindustria, dalle 10 :45 alle 18:45, l’Azienda (rappresentata dal Responsabile delle Risorse Umane Dott. Dino Petrone e dall’Amministratore Unico della Ecoleather S.p.A. Signor. Attilio D’Appolito) ed i segretari provinciali Filippo Lupelli (Uilcem), Filippo Caldara (Ugl Chimici ), Giuseppe Altamura (Filctem Cgil), e Sebastiano Buono (Femca Cisl). A questa lunga e sofferta trattativa ha partecipato anche la R.S.U aziendale ( Nunzio Dedomenico, Alessandro Nitti, Salvatorelli Martino, Civetta Cosimo, Nicolò Barletta, Vito Pascazio ) in rappresentanza di tutta la maestranza. Sembra che proprio i giovani ragazzi della RSU aziendale, abbiano dato il contributo determinante alla sottoscrizione dell'accordo, filando ogni giorno le trame del dialogo con l’azienda. Un accordo arrivato dopo un anno di lunghe trattative e che rappresenta certamente un patto tra le maestranze e la proprietà per il rilancio dell'azienda.
L'accordo
Avanzamento di livelli contrattuali :
Da martedì 1 Febbraio, in 4 Tranches trimestrali,a gruppi di 65 unità, si svolgerà il primo passaggio di livello di posizione contrattuale  (da concludersi entro la fine dell'anno)per la maggior parte degli operai, che svolgono la loro attività lavorativa all’interno della fabbrica monopolitana. Per quegli operai che svolgono una mansione aziendale che richiede altri avanzamenti di livello, il passaggio si effettuerà in un periodo successivo, circoscritto a 24 mesi e che dovrà concludersi entro  il 31 Dicembre 2012. Nel mese di febbraio si esamineranno delle situazioni nello specifico,  venti persone che avrebbero diritto ad avere delle posizioni contrattuali molto particolari, in base alla mansione che svolgono. Si andrà a creare così  l’assetto aziendale definitivo, dove ogni operaio avrà una mansione specifica, all’interno di un organigramma aziendale. Questo nuovo quadro permetterà uno slancio maggiore all’attività dello stesso stabilimento e uno sviluppo più armonico, cercando di soddisfare al meglio gli ordini dei clienti attuali e di quelli futuri.
Il Premio Presenza :
E’ stato mantenuto e prorogato sino ad agosto prossimo il premio di 40,00 euro, riservato a tutti quelli operai che giornalmente eseguono la loro mansione all’interno dell’azienda, in modo rigoroso, senza malattie e infortuni, che non si assenteranno dal lavoro senza una valida e giustificata motivazione.
Rilancio della Produzione :
Con la sottoscrizione di questo accordo bilaterale, l’assegnazione della mansione e l’adeguamento salariale ad ogni operaio come prevede il CCNL, l’azienda si augura un aumento della produzione, un aumento del fatturato e la riduzione del famoso costo del lavoro.

Commenti 

 
#4 leone 1 2011-02-02 17:15
Bravi tutti, alla fine la caparbietà dei lavoratori e la capacità della rsu e delle segreterie provinciali, in quell'azienda si portano a casa un grosso risultato,complimenti ragazzi.
Ma state sempre con la guardia alta perche i pericoli potrebbero essere dietro l'angolo.
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#3 io cero 2011-02-01 12:01
senza intaccare gli entusiasmi leciti del momento,vorrei solo aggiungere di non abbassare la guardia e ricordare a tutti che ci sono altre problematiche da affrontare e da non tralasciare.Grazie alle RSU per il lavoro fin qui svolto ad alessandro,martino,mario,nunzio, cosimo,se ho dimenticato qualcuno non me ne vogliate
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#2 operaio 2011-02-01 10:16
nn lo so', questo accordo mi sembra sospetto, tutto tropo facile!!!
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#1 Ambiente! 2011-01-31 18:05
Mi auguro che quest'accordo sia anche seguito da un maggiore rispetto dell'ambiente, non sversando più in mare tutti i liquami di questa società.
I posti di lavoro sono importanti, ma anche il rigoroso rispetto di quello che in un territorio come quello monopolitano è attività principale, ovvero il TURISMO!
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